dinsdag 15 april 2008

Teamleider wooneenheden

Teamleider wooneenheden

Naast meewerken op de afdeling stuur je een team aan. De afdeling maakt deel uit van een grotere organisatie met zowel intra- als extramurale zorg. Cliënten op de afdeling zijn mensen met Niet Aangeboren hersenletsel (NAH), Korsakov en dubbelzorg (somatische en psychiatrische problemen). Je hebt een opleiding Verpleegkundige niveau 4 of 5, recente ervaring met verpleegkundige handelingen (wegens het leveren van verpleegkundige diensten, ook aan andere afdelingen) en leidinggevende kwaliteiten. Leidinggevende ervaring is niet nodig, coaching, training en begeleiding wordt geboden. Het betreft een functie voor 32 tot 36 uur per week, de werktijden zijn in principe overdag, zowel door de week als in het weekend. Je krijgt een rechtstreeks dienstverband bij deze opdrachtgever. Uitzicht op een vaste aanstelling. Indeling in FWG 45. Een assessment maakt deel uit van de procedure.

PlaatsRegio Mijdrecht
(soort) BedrijfZorginstelling
Tijdelijk/vastVaste baan (mogelijk)
Datum


Jeugdbeschermer

Je analyseert de probleemsituatie van opgroeiende minderjarigen en vertaalt deze in een hulpverleningsplan. Je organiseert en coordineert de hulp en zorg in thuissituaties en bij uithuisplaatsingen. Je begeleidt jongeren en hun ouders. Ook houd je de regie mbt de uitvoering van het indicatiebesluit en de afstemming met het zorgaanbod. Je voert hierover dagelijks overleg met andere deskundigen en heeft contact met zorgaanbieders. Regelmatig heb je te maken met crisisbemiddeling en interventies. Je hebt een relevante opleiding (Hbo-diploma (MWD, SJD of SPH) of vergelijkbaar), kennis van wet- en regelgeving en de sociale kaart en enkele jaren werkervaring in het vak van jeugdbeschermer. Het betreft een vacature voor 3 of 6 maanden, voor minimaal 32 uur per week.

PlaatsRegio Utrecht
(soort) BedrijfInstelling voor jeugdzorg
Tijdelijk/vastVaste baan (mogelijk)
Datum


Gecertificeerd Hogere Veiligheidskundige

Je adviseert en ondersteunt de klant mbt veiligheidsvraagstukken en levert daarmee een bijdrage aan de verbetering van gezondheid, inzetbaarheid, veiligheid en productiviteit. Je verricht onderzoeken, zoals RI&E's, metingen en werkplekonderzoeken ter bevordering van veilige werksituaties. Je geeft advies en levert een professionele bijdrage aan het opstellen en implementeren van preventieve maatregelen, oa. door het geven van voorlichting en trainingen. Je verzorgt rapportages, maakt analyses en geeft verbeteradviezen. Je volgt ontwikkelingen binnen je vakgebied en binnen de Arbo-dienstverlening, zodat je klanten toegevoegde waarde kunt bieden dmv integrale "state of the art" proposities. Je levert een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling van dienstverleningsconcepten. Je hebt een HBO of WO opleiding op het gebied van Veiligheidskunde, aangevuld met een Post HBO of WO Hogere Veiligheidskunde (SKO niveau 3) en minimaal 3 jaar werkervaring. Ervaring met ATEX is een pré.

PlaatsZuid-West Nederland
(soort) BedrijfArbo-dienstverlener
Tijdelijk/vastVaste baan (mogelijk)
Datum


Verpleeghuis zoekt verpleeghuisarts

Je levert verpleeghuiszorg aan de cliënten van je afdelingen. Het verpleeghuis heeft 162 bewoners, waarvan er 46 op een psychogeriatrische en 116 op een somatische afdeling verblijven. Elf plaatsen zijn gereserveerd voor CVA revalidatie en 48 plaatsen voor NAH/ jongeren. Je bent een ervaren verpleeghuisarts of sociaal geriater. Je bent zelfstandig functionerend en ook een teamplayer. Daarnaast werk je klantgericht en ook efficiënt. Vanzelfsprekend heb je de behoefte om je verder te ontwikkelen in het vak. Het betreft een functie voor 24 uur per week, met de mogelijkheid van uitbreiding tot 36 uur per week.

PlaatsRegio Spijkenisse
(soort) BedrijfVerpleeghuis
Tijdelijk/vastVaste baan (mogelijk)
Datum

Geen opmerkingen: